Chargé d'Affaire Moyen Industriel H/F 

Au sein de l’équipe Opérations Industrielles, rattaché à l’agence de St Quentin en Yvelines vous occuperez le rôle d'Ingénieur industrialisation.

Le poste est basé à Poissy. 

Vous aurez la charge du suivi de la vie du projet sur le contrôle des installations de production.  

Missions :

• Etudier la faisabilité industrielle Produit/Process et préparer le produit à sa fabrication. 

• Définir le process de fabrication (mode opératoire et outillage, dimensionnement, découpage, séquencement, objectifs de temps…), élaborer la documentation associée et piloter l’application par le fabricant. 

• Réaliser la mise en exploitation du process spécifié en accompagnant les fabricants dans son appropriation et en participant à la résolution des problèmes de fabrication. 

• Participer à la mise en place du Plan de Surveillance et des aptitudes.

Profil :
• De formation Bac+2 à Bac+5 en macanique industrielle
• Vous avez une expérience significative de 5 années minimum en méthodes et en amélioration continue et connaissez l'environnement automobile
• Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais
• Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité
durable
• Salaire à partir de 40 000€ brut annuel suivant votre expertise 

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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