Support IVVQ Manager - Spatial H/F

Au sein de l’équipe Embedded & Application Software, rattaché à l’agence de Cannes (06), vous occuperez le rôle de Support Intégration, Vérification, Validation et Qualification Manager (IVVQ) H/F dans le secteur du spatial.

Vous serez responsable à la fois de la supervision du processus de développement et de la vérification de la conformité des systèmes complexes aux exigences spécifiées.

Vous contribuez à assurer la qualité et la fiabilité des produits.

Missions :

• Plan de développement produit : définition du plan de montée en maturité, des plans de qualification et de vérification des exigences.
• Planification des tests : contribution à l’élaboration du plan de test avec l’AIT et le responsable avionique.
• Suivi des développements : garantie des activités IVVQ sur certains équipements ou composants.
• Management des essais : préparation, suivi et exploitation des essais, avec rédaction des documents associés.
• Gestion des anomalies : traitement ou supervision des anomalies mineures en phase AIT.
• Interface interne et client : présentation des activités IVVQ lors des revues et échanges techniques internes et clients.

Profil :

• De formation BAC+5, Master ou Ecole d’Ingénieur, idéalement spécialisé dans le secteur du spatial. 
• Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur le métier de l’IVVQ.
• Vous êtes mobile pour des déplacements de courte durée en France et à l’Etranger.
• Vous démontrez votre expertise dans le développement et la validation de projets complexes.
• Vous êtes à l’aise avec des outils comme DOORS et JIRA.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 40 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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