Au sein de l’équipe Products Systems Engineering, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux, vous occuperez le rôle de Technicien Filaire et CMS H/F.
Missions :
- Maîtriser les techniques de câblage filaire et de reprise de câbles (sertissage, soudage, reprise de masse, gainage) selon les règles de l'art IPC-A-620.
- Monter et câbler des équipements tels que des coffrets, armoires et baies.
- Effectuer le câblage filaire, le wrapping, et la coupure de pistes.
- Lire et interpréter des plans de montage, des schémas électroniques ou électriques.
- Utiliser des appareils de mesure et de réglage.
- Identifier les non-conformités.
- Effectuer des travaux de câblage filaire sur des prototypes, ainsi que la réparation et la soudure de composants de cartes électroniques
Profil :
- De formation BAC+2 ou BAC+3
- Vous avez au moins une expérience de 3 années en câblage filaire et/ou CMS
- Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle
- Vous avez des aptitudes en maquettage et en prototypage
- Vous savez étudier les schémas de montage, réaliser l'assemblage des supports, couper, dénuder et raccorder les fils et câbles.
Rémunération et avantages :
- Politique interne sur le télétravail
- CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
- 13 RTT + un compte épargne temps
- Carte de tickets restaurant
- Prévoyance Santé
- Prime de vacances
- Prime de cooptation
- Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
- Salaire à partir de 27 000 euros brut annuel suivant votre expertise
Notre process de recrutement :
- Vous candidatez,
- Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
- Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
- Si validation, envoi de la proposition de collaboration
- Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !
A bientôt dans nos équipes !
La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »
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