Technicien conception mécanique H/F

Au sein de l’équipe Products Systems Engineering, rattaché à l’agence de Montigny-le-Bretonneux, vous occuperez le rôle de technicien conception mécanique H/F. 

Vous travaillerez sur tous types de technologies de fabrication de pièces et sous-ensembles métalliques (structure mécano-soudée, usinage, assemblage…).

Missions : 

• Réaliser les dossiers de définition 3D des plans de forme, d'assemblage et de surfaces.
• Editer les liasses 2D en accord avec les solutions techniques retenues
• Modéliser les pièces pour créer ou mettre à jour une maquette numérique
• Piloter les dossiers qui vous seront confiés
• Respecter les méthodologies et les contraintes
• Concevoir et dimensionner des ensembles et sous-ensembles
• Valider la conception d'une structure.

Profil :

• De formation BAC+2 minimum en mécanique 
• Vous avez une expérience significative d'au moins 5 années
• Vous faites preuves d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle.
• La maitrise du logiciel Creo est obligatoire.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc).
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 30000 euros brut annuel suivant votre expertise 

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

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