Expleo

Technicien cartes électroniques H/F

Job Locations
FR-49-Cholet
Métiers
Ingénierie / Technique
Type d’emploi
CDI
Lieu de travail
Sur place
Niveau d’expérience
Associate / Mid-Level

Description du poste

Au sein de l’équipe Electronics & Embedded Systems rattaché à l’agence de Nantes vous occuperez le rôle de Technicien de tests cartes électroniques H/F.

 

Vous êtes en charge de développer des programmes de tests et de contrôle de cartes électroniques.

Missions :

  • Développement de programme de test flying probe (Takaya / SEICA) + debug + écriture du rapport de qualification,
  • Développement de programme de contrôle AOI/RX + debug + écriture du rapport de qualification,
  • Développement de programme de contrôle RX + debug + écriture du rapport de qualification.

 

Profil :

  • De formation Bac +2 / Bac +3 en électronique,
  • Vous avez une expérience significative de 3 années en développement de programmes de tests de cartes (Flying Probe, ou AOI, ou RX),
  • Vous êtes autonome sur ce type d’activité,
  • Vous disposez d’une bonne capacité d’adaptation et une aisance relationnelle,
  • Vous disposez d’une aisance rédactionnelle.

 

Rémunération et avantages :

 

  • Politique interne sur le télétravail,
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc),
  • 13 RTT + un compte épargne temps,
  • Carte de tickets restaurant,
  • Prévoyance Santé,
  • Prime de vacances,
  • Prime de cooptation,
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable,
  • Salaire à partir de 25 000 € brut annuel suivant votre expertise.

 

Notre process de recrutement :

 

  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio,
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration,
  • Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

 

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

Le poste s’inscrit dans un secteur nécessitant l’obtention d’une habilitation et certaines autorisations d’accès à des sites sous contrôle étatique relevant du secret de la défense nationale. Le candidat retenu devra satisfaire à ces exigences, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

 

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