Au sein de l’équipe Delivery Operations Project Management, rattaché à l’agence de Saint-Herblain, vous occuperez le rôle d’Ingénieur Projet H/F.

Il s'agit d'une opportunité stratégique pour piloter des projets d’industrialisation auprès de nos clients majeurs du secteur aéronautique et spatial.

Missions :

• Produire les analyses de rentabilité et identifier les risques et opportunités en phase d’avant-vente,
• Co-piloter opérationnellement les projets avec les équipes techniques,
• Déployer la mesure de performance financière (CA, marge, trésorerie) et de production (qualité, délai), et animer les plans d’action d’amélioration,
• Identifier les écarts de performance et mener les plans de rétablissement,
• Produire les documents de reporting internes et externes et animer les réunions d’avancement,
• Piloter le plan de charge en lien avec les clients et les centres de compétences pour anticiper les évolutions des moyens,
• Mener des chantiers de transformation opérationnelle (externalisation) et contractuelle (forfaitisation) si nécessaire.

Profil :

• De formation Ingénieur, vous disposez à minima de 5 années d’expérience en gestion de projet idéalement acquise en entreprise de prestation de service en ingénierie,
• Vous disposez d’une expérience en environnement industriel,
• Vous avez une maîtrise avancée d’Excel (TCD, formules, VBA),
• Vous disposez d'un niveau d'anglais B2 (oral et écrit), notamment pour des échanges à l’international,
• Vous faites preuve d'une grande rigueur, d'autonomie, d'organisation et vous êtes un excellent communicant.

Rémunération et avantages :

• Politique interne sur le télétravail
• CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc)
• 13 RTT + un compte épargne temps
• Carte de tickets restaurant
• Prévoyance Santé
• Prime de vacances
• Prime de cooptation
• Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
• Salaire à partir de 42 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

• Vous candidatez,
• Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
• Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
• Si validation, envoi de la proposition de collaboration
• Début de votre parcours d’intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes ! 

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.